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Mostrando postagens de agosto, 2015

Seguro é uma segurança que podemos ter

Catástrofes naturais são imprevisíveis e podem acontecer em qualquer lugar e com qualquer um, assim também, como acidentes e acontecimentos inesperados e infortúnios, sem que tenhamos nos preparado ou mesmo nos prevenido contra estes acontecimentos, por isto, um seguro pode ser um grande aliado e ser de grande ajuda nestes momentos, para que tenhamos pelo menos a certeza de que se algo acontecer, teremos como recuperar em termos financeiros, parte dos prejuízos materiais, haja vista que, bens materiais podem ser recuperados quando possuímos recursos financeiros para poder comprar, construir, arrumar e consertar o que foi destruído, prejudicado ou danificado, bens materiais sempre podem ser segurados contra intempéries e acontecimentos inesperados, contra acidentes ou estragos, o que pode ser de grande valia em situações adversas, para não corrermos o risco de perder tudo o que nos custou muito, em termos de trabalho e gastos para comprar ou construir, seja um carro, uma casa, um esta...

Inovações Desruptivas exigirão que as Organizações também sejam Desruptivas

A competitividade e o aflorescimento de novas tecnologias que conseguem tornar tudo mais fácil, acessível e disponível, que agora estão na palma da mão, estão criando um mercado novo para as organizações, que devem adaptar-se e moldar-se a este mercado, pois estas novas tecnologias que estão desruptindo os mercados, são fruto e resultado da evolução dos mercados, das tecnologias e da inovação, razão direta e consequência direta da ciência e inteligência humana, que impulsionada pela competição, tem levado e incrementado o desenvolvimento de novas formas e maneiras de fazer negócios, além de abrirem mercado e espaço para novos negócios e novas empresas, que descobriram novas abordagens de como atuar nos mercados, de forma que, os negócios como são feitos hoje, estão sendo postos em check, e estão se confrontando com novas maneiras de fazer negócios, com novos produtos, novos serviços e organizações que tem sua atividade principal direcionada para formas inovadoras de atuarem e agi...

Organizações deveriam vincular ganhos ao aumento da produtividade

As organizações, sejam elas públicas ou privadas, que querem conseguir melhorar seu desempenho e conseguir alcançar suas metas e atingir seus objetivos, deveriam vincular ganhos a produtividade, isto é eficiência, isto é eficácia e consequentemente, a efetividade do que planejaram, sem que possam vincular ganhos ao aumento da produtividade, dificilmente conseguiremos atingir os objetivos desejados, e também, conseguir melhorar a situação atual para uma situação melhor, e isso, vale para tudo, para alcançar os objetivos do bolsa família, para alcançar os objetivos da reforma agrária, para alcançar os objetivos do desmatamento zero na amazônia, para conseguir alcançar os objetivos do minha casa, minha vida, para alcançar os objetivos da inflação em relação a meta inflacionaria, como também para reduzir custos e aumentar as receitas, melhorar o desempenho e ser mais eficiente. Tanto a iniciativa privada precisa estabelecer objetivos e impor metas, como o estado precisa incorporar em sua...

Derivativos e os Mercados

Ativos que derivam de instrumentos, mecanismos e outros ativos, nasceram e proliferaram para poder oferecer Hedge ou proteção contra as oscilações e variações dos mercados, como também, contra perdas ocasionadas pela imprevisibilidade dos acontecimentos futuros, e assim, foram criados estes instrumentos e mecanismos pelo mercado para proteger investidores, produtores, fabricantes e compradores, como também consumidores de produtos, serviços e mercadorias, que ao serem comercializados, negociados e ofertados ao mercado, podem buscar antecipar receitas ou garantir receitas no futuro, mesmo que os preços variem e oscilem, pois a imprevisibilidade, o risco e inconstâncias são fatores que norteiam estes mercados, aonde produtores agrícolas negociam sua safra no presente, tendo como base o valor atual da sua lavoura, mas para receberem no futuro, quando a colheita da safra for realizada, entregando ao comprador o que foi negociado no presente, com data futura, isto é derivativo, como també...

Organizações devem criar uma cultura de valorização à competência

Os tempos são outros e a competição entre as organizações é cada vez maior, em que todos buscam convencer e conquistar clientes com seus produtos e serviços, buscando torna-los atrativos e competitivos em relação a concorrência, e nesse jogo competitivo o que vale é a capacidade de seduzir, atrair, conquistar e reter clientes, neste aspecto, as organizações inovam e criam produtos e serviços cada vez mais específicos e direcionados para nichos exclusivos, buscando com isto, conquistar clientes pela diferenciação e pela exclusividade, tudo para satisfazer o cliente, mas nada disso adianta, se não houver na organização uma cultura de valorização ao colaborador empenhado, dedicado, esforçado e competente, aquele que veste a camisa e desempenha sua atividade em busca de resultados, em atendimento as necessidades da organização, para conseguir atingir metas e alcançar objetivos. As organizações vencedoras e que conseguem se destacar são aquelas que valorizam e incentivam os seus colaborad...

Emergência e atendimento dentro das Instalações das Organizações

As organizações devem  possuir um procedimento interno para atender situações de emergência em casos de problemas com saúde que podem ocorrer dentro das suas instalações, possibilitando que funcionários e clientes possam ser atendidos, ou socorridos por equipes preparadas para atender este tipo de ocorrência, em situação de emergência médica. Quando funcionários ou clientes, sofrem de algum problema de saúde, devem todos os funcionários estarem instruídos e preparados para providenciarem o atendimento, seguindo um procedimento ou protocolo interno, e com isto, buscar socorrer e ajudar o mais breve possível quem sofreu de algum problema de saúde, este procedimento e protocolo deve envolver uma série de ações e iniciativas a serem tomadas, como também ter acesso a telefones, endereços e meios para ajudar e auxiliar as pessoas vitimas destes acontecimentos. Os procedimentos, protocolos e ações, devem ser de conhecimento de todos, bem como, a maneira de agir e como proceder nestes ca...

Relacionamento Interpessoal - Ser Simpático e Carismático com as Pessoas

Empatia e simpatia devem ser atitudes e comportamentos que precisam estar associadas as pessoas que querem serem carismáticas e conquistar a atenção dos outros, e com isto, possuir maior controle sobre sua personalidade para poder fazer amigos, conseguir melhorar seu relacionamento com as pessoas, e conquistar o interesse para que as pessoas lhe deem atenção, lhe atendam, escutem e possam dedicar seu tempo para serem mais receptivas e amigas. Empatia envolve a capacidade de colocar-se no lugar do outro, perceber a situação, estar atento ao momento e com isto, adaptar seu comportamento para a situação, enquanto que a simpatia, requer habilidade e disposição para ouvir, dedicar atenção e concentração na(s) pessoa(s),  estar aberto e receptivo,  e demonstrar consideração e respeito pelo o outro, além de poder oferecer abertura, para que a pessoa possa sentir-se bem e a vontade em estar com você, em falar com você, sendo que estes comportamentos somados, aliado à capacidade de c...

Administração através dos números - Atividade Financeira

Administrar é uma ciência e também uma arte no sentido de que não somente é preciso aplicar técnicas, conceitos e modelos que são verificados e testados pela ciência, mas também, que é preciso artimanha, perspicácia e atitude para fazer da administração uma arte na ciência em administrar, mas como tudo tem que ser demonstrado, e somente os números é que podem respaldar todas as iniciativas e práticas administrativas aplicadas em uma organização, nada além de resultados, que avaliados em termos estatísticos, podem mensurar e demonstrar o quanto esta sendo eficiente, eficaz e efetivo, de forma a contextualizar com as ações implementadas e os seus desdobramentos em favor da organização. Sem estar os resultados expressos e demonstrados em seus balaços, as organizações não conseguem verificar os seus ganhos, suas perdas, seus lucros, como também, o crescimento da organização, são os números demonstrados em seus balanços é que exibirão os resultados da organização, o quanto obteve em recei...

LCI e LCA - Investimentos

LCI - Letra de Crédito Imobiliário LCA - Letra de Crédito Agronegócio Lastreadas em operações de crédito imobiliário, pois para serem emitidos estes títulos de crédito, na forma de operações de investimentos, estes somente podem ser emitidos por uma instituição até o limite de operações contratadas em crédito de financiamento  imobiliário, ou seja, quanto maior for o valor que uma instituição tiver em contratos de financiamento em crédito imobiliário, maior será o valor que poderá captar em operações de LCI, sendo que, os recursos captados por estas operações, podem ser disponibilizados ao mercado na forma de crédito livre, para atender a demanda por crédito na mais diversas modalidades de crédito.. Lastreadas em operações de crédito do agronegócio, pois para serem emitidos estes títulos de crédito, na forma de operações de investimentos, estes somente podem ser emitidos por uma instituição até o limite de operações contratadas em crédito de financiamento  do agron...

Conversando a gente se entende!

Quando o desejo de todos e para o bem de todos for encontrar uma saída e resolver um problema, só a conversa franca, aberta e a busca por um entendimento pode ser a solução, é conversando que a gente se entende, então vamos conversar e dialogar mais, vamos buscar ouvir cada um dos lados, vamos buscar entender e se por no lugar do outro, vamos buscar uma solução que seja bom ou pelo menos seja a melhor para poder satisfazer a todos, pois não é possível ficarmos criando obstáculos, barreiras e empecilhos que nos coloque em confronto e desentendimento, se existe razão e motivo para que queiramos encontrar uma solução que atenda ambos os lados e ambas as partes, para isto, tem que haver diálogo e a busca por entendimento, de forma a que consigamos chegar a um consenso que nos leve a trabalharmos por esta solução, pois quanto mais houver desentendimentos, desavenças e impormos restrições, mais dificuldades teremos para que consigamos solucionar e resolver qualquer conflito, e com abertura...

Precisamos das Pessoas para conseguir realizar planos e atingir metas

As pessoas não podem mais serem deixadas de lado e serem negligenciadas quanto o negócio é realizar planos, atingir metas e alcançar objetivos, pois se alguém resolve fazer tudo sozinho do jeito que quer, sem considerar aqueles que precisa para que estes planos sejam realizados, de forma a fazer com que estes sejam co-responsáveis e co-autores do plano, e para que as metas sejam atingidas e os objetivos sejam os mesmos para todos, acabará enfrentando dificuldades, resistência e até mesmo bloqueios, que impeçam de alcançar as metas, de conseguir atingir seus objetivos e realizar seus planos; As pessoas precisam ser ouvidas e respeitadas, mesmo que não tenham poder de decisão e não tenham a incumbência para planejar e definir os objetivos, pois se alguém pretende reunir esforços e somar forças para que os resultados sejam alcançados, esta pessoa precisa dialogar, expor, argumentar, informar, e conquistar apoio do grupo envolvido em qualquer empreitada em relação a qualquer plano que se...

Atribuição de uma Pontuação para a Atividade Econômica Setorial em Relação a Situação Econômica Geral

Atividade economia pode sofrer influências das mais variadas situações e em contextos diferentes, relativos a situação da economia e mercados, o que leva a alternância dos ciclos econômicos com suas depressões e picos, variando sempre que alguma situação influencia negativamente ou positivamente estas oscilações, assim, quando a atividade econômica de um mercado estiver em retração por razões e motivos derivados destas situações, que ocasionam a fragilização econômica de um mercado, devem ser analisados os aspectos abrangentes e genéricos que estão deteriorando a capacidade de crescimento deste mercado, mas isto, nem sempre significa que o mercado como um todo esteja sendo afetado e influenciado de forma negativa, pois podem existir setores e áreas de um mercado ou economia, que não estejam sentido os efeitos desta retração, porque em razões especificas do negócio e a atividade produtiva que esta submetida, permitem e possibilitam ainda, que exita demanda no mercado para os produtos ...

Centro de Estudo, Desenvolvimento e Inovação, Orgão Público Municipal

Reunir em um único lugar e concentrar em um única estrutura tendo como objetivo atender as demandas e necessidades visando buscar soluções inovadoras e que possam promover o desenvolvimento da atividade produtiva e também pública através de estudos e pesquisas, e que reúna todo um aparato para permitir o desenvolvimento de estudos, de ideias e possibilite a inovação, em atenção as mais variadas necessidades, além de atender as mais variadas iniciativas ou mesmo os problemas e dificuldades enfrentados pelas cidades, de forma a buscar encontrar soluções para satisfazer cada um dos estudos a serem pesquisados, desenvolvidos e também, que soluções inovadoras fossem aplicadas, em termos de melhorar, contribuir, ajudar, solucionar, resolver, atender e mudar uma realidade percebida, carente e deficiente em soluções, ideias e propostas, e assim, teria órgão público esta finalidade e seria este um centro de estudos e desenvolvimento, um lugar para a comunidade, para a cidade, para as pessoas ...

Definição de Metas pela própria Equipe

Metas de trabalho devem ser estabelecidas para que se tenha um objetivo a ser perseguido e um marco para determinar o resultado de qualquer trabalho, mas estabelecer metas irrealistas ou muito folgada e frouxa, podem também ser muito prejudicial a equipe e ou grupo de trabalho, desta forma, a organização poderia definir critérios e estipular limites, que dependendo da situação e das condições, poderiam ser enquadrados as metas de forma geral, ficando a definição das metas a serem definidas e estipuladas pela unidade, área, setor ou equipe de trabalho, pois estes, conhecendo bem a sua realidade, sabendo da sua capacidade, e da sua condição de alcançar metas, podem definir suas próprias metas, ficando somente condicionada aos critérios e recomendações impostas pela organização, que havendo consenso entre todos na equipe, unidade, setor ou área, deverão fazer com que as metas estipuladas pelo grupo, sejam alcançadas em comum acordo, e assim, deverão trabalhar em função das suas próprias...