Administração - Pensando o Presente Olhando para o Futuro

Justiça só pode ser justiça se estiver acima dos interesses políticos, pessoais e de organizações que buscam satisfazer seus interesses a qualquer preço e custo, ao ponto de querem extrapolar regras, normas e regulamentos para conseguirem atingir seus objetivos, mesmo que estes objetivos sejam justos e corretos, estes jamais podem estar a serviço de interesses de grupos, pessoas ou organizações, que acham que podem se sobrepor ao interesse maior e geral que são as regras, as normas e as leis, pois estas se aplicam a todos indistintamente, sejam quem for e que motivo for, por isto, quem acha que possui o poder maior do que as suas atribuições de governar dentro das regras, das normas e da lei, esta subestimando e subjugando quem não esta se submetendo a ordem destes grupos, que acham que são maiores e melhores, não enxergando que a história, em inúmeras vezes já provou e mostrou, que não se pode ultrapassar limites já pré-estabelecidos e conquistados a duras penas, que já foram motivo...

A Inovação Tecnológica deve ser desenvolvida e direcionada para atender as necessidades do cliente da organização, neste sentido, qualquer aplicação envolvendo agregar objetividade, simplicidade, comodidade e facilidade, em termos de ferramentas que possuem alto componente tecnológico agregado buscando oferecer produtos e serviços aos clientes da organização, devem ser orientados as necessidades que estes possuem em relação a organização estar aonde o cliente esta, este novo paradigma vem ao encontro às novas opções que o cliente encontra disponível através dos novos equipamentos eletrônicos presentes no mercado, que são os dispositivos eletrônicos móveis, como o smartphone, o tablet e o notebook. Estes equipamentos móveis, mais precisamente computadores portáteis, podem atender uma vasta e variada gama de necessidades em relação as operações que os clientes realizam com os bancos, podendo o cliente estar em qualquer lugar, bastando estar conectado a rede interligada de computadores,...

Muita gente fica gastando saliva atoa quando acha que o importante é falar muito e bastante para impressionar, e achando que com isto esta abafando, a fala ao falar deve sera utilizada com critério quando o que se quer é fazer com que as pessoas te escutem, te compreendam, te entendam e façam o que devem fazer em relação as suas atribuições dentro das organizações, pois o que esta em jogo, não é se você é um bom orador ou alguém que saiba contar boas histórias, o principal objetivo é fazer com que as pessoas conversem para que consigam cumprir com seus papeis dentro do contexto de uma organização empresarial, se existe pessoas com maior ou menor dom para comunicação através da fala, isto no fundo terá pouco impacto no resultado final quando o principal objetivo é fazer com que as pessoas trabalhem em sintonia uma com a outra, de forma a se entenderem e buscarem com isto, que cada uma cumpra com sua função desempenhando bem a sua tarefa, tendo havido entendimento do que as pessoas sai...

A comunicação deve ser vista como o meio mais eficaz para que se possa integrar pessoas, grupos e organizações, e neste sentido, a comunicação deve ser utilizada como a ferramenta mais eficiente para se combater a ignorância, a mediocridade, o mal entendido e, todo e qualquer, descontentamento em relação a qualquer discordância existente, entre pessoas, grupos e organizações, desde que as pessoas estejam dispostas a se entenderem, evidentemente que quando alguém não quer ouvir e nem saber o que tem a outra parte a dizer, nem o melhor sistema de comunicação do mundo irá resolver, mas exceto isto, deve ser a comunicação o maior aliado a quem quer e deseja fazer ser compreendido e entendido para ser atendido, neste sentido, a comunicação é extremamente relevante e importante, desempenhando um papel preponderante como forma de fazer com que pessoas se entendam, se organizem e cooperem quanto a desempenho de qualquer atividade. A comunicação deve ser sempre clara, fácil, simples e transpa...

Em um trabalho de estudo que envolva desenvolver pesquisa e buscar reunir uma série de conhecimentos com o objetivo de se elaborar algum documento para que ofereça um diagnóstico, e se faça uma análise profunda sobre algum tema, assunto ou tecnologia envolvida em qualquer questão sobre algo que se queira decidir, deverão ser empenhados esforços e reunido um grupo de pessoas que possam pesquisar e buscar todas as informações necessárias ou importantes quanto ao que devem apresentar como resultado no documento a ser entregue. Neste tipo de trabalho que poderá ser desenvolvido na forma de um projeto, pois pode existir a necessidade de que pessoas tenham que se deslocar para outros locais, realizar visitas, viagens e mesmo consultar especialistas ou órgãos e organismos que cooperem em ajudar com informações e conhecimentos que possam interessar ao trabalho, desta forma, em alguns casos e dependendo do trabalho, poderá haver o comprometimento de pessoas por muito tempo, muitas vezes envol...

PRINCIPAIS OBJETIVOS DO ESTADO BRASILEIRO PARA CONCENTRAÇÃO DE AÇÕES VOLTADOS A SATISFAZER AS NECESSIDADES MAIS URGENTES. PAGAMENTO DA DÍVIDA PARA DIMINUIÇÃO DAS DESPESAS COM PAGAMENTO DE JUROS E COMO CONSEQUÊNCIA MENOR NECESSIDADE DE EMITIR TÍTULOS DA DÍVIDA PARA REFINANCIAR A DÍVIDA PÚBLICA. POLITICA DE INCENTIVO AO INVESTIMENTO PRIVADO. DIMINUIÇÃO DOS JUROS PRATICADOS NO MERCADO EM FUNÇÃO DA NÃO NECESSIDADE DE REFINANCIAR A DÍVIDA PÚBLICA. RETIRAR A ATRIBUIÇÃO DO ESTADO DE FINANCIAR O SETOR PRIVADO E CONCENTRAR O FINANCIAMENTO EM INFRAESTRUTURA. VOLTAR AÇÕES PARA COMBATE A INFLAÇÃO ATRAVÉS DE DESONERAÇÕES E INCENTIVOS A PRODUÇÃO. REALIZAR AS REFORMAS POLITICA, TRIBUTÁRIA, TRABALHISTA E NOVO CÓDIGO CIVIL E DE EXECUÇÕES PENAIS. APROVAR NOVA LEI DE LICITAÇÕES. FORTALECIMENTO AINDA MAIOR DAS INSTITUIÇÕES PÚBLICAS. IMPLEMENTAR MAIOR RIGOR NAS FISCALIZAÇÕES EM TODOS OS NÍVEIS, INSTÂNCIAS E ÁREAS, PELOS ÓRGÃOS RESPONSÁVEIS POR FISCALIZAR, CONTROLAR E FAZER CU...

A vida contemporânea tem exigido cada vez mais das pessoas atitudes de flexibilidade e capacidade para ser malabarista, ser flexível por que a vida é dura e para sobreviver não se pode mais querer ser sempre o dono da verdade e o único a ter razão, e malabarismo porque é preciso ser equilibrista para se manter sempre em pé, seja na corda bamba das nossas vidas, seja para conseguir manter no ar às argolas que fazemos girar em torno de nós, argolas que representam nossas habilidades e capacidades, ou seja quando precisamos fazer acrobacias para não perder a envergadura do corpo, tão necessário para superarmos obstáculos e conseguir ultrapassar muros, é o nosso tempo, quem melhor se adaptar as mudanças e souber melhor fazer malabarismo e ainda se manter flexível tende a ser mais bem sucedido, no passado recente tudo era mais simples, bastava ser rigoroso, disciplinado e mostrar empenho, que tudo dava certo, mas os tempos mudam, as épocas se alternam, e agora o rigor deve estar somente n...

O Gerente é quem possui a responsabilidade por lidar, tratar, administrar, encaminhar e conduzir pessoas para que estas possam desempenhar suas funções com a máxima eficiência e comprometidas  com a atividade que executam, então neste sentido, um gerente é quem gere no ato de fazer acontecer algo, é o ato de gerir, e gerenciar pessoas tem haver com interação, envolvimento e participação, e neste sentido administração de pessoas envolve administrar suas atividades, pois pessoas nas organizações executam atividades através de funções que desempenham pelos cargos que ocupam, assim, as pessoas devem serem gerenciadas pelas atividades que estas executam. O gerenciamento das pessoas deve ser focalizado sempre na função, na tarefa e no resultado, pois não se gerencia pessoas no termo da palavra e sim o trabalho que estas desenvolvem, deve ser gerenciado a atividade no que diz respeito ao tempo, ao cumprimento de prazos, ao atendimento aos padrões de qualidade, a satisfação nos requisito...

ORGANIZAÇÕES 360º As organizações 360 Graus são aquelas que estão em sintonia com os acontecimentos e tem uma clara percepção do mercado em que atuam, pois tem uma visão aberta e ampla sobre o seu negócio e como gerir o seu negócio no mercado em que atuam. Estas organizações estão alertas e em constante movimento, estão atentas as mudanças, aos acontecimentos e a realidade do mercado em que atuam para não serem surpreendidas ou mesmo atingidas pelos desdobramentos dos acontecimentos da realidade observada, estão sempre inquietas e sempre buscando olhar com cuidado, cautela e muita atenção a tudo que esta envolvido em relação ao mercado em que atuam, ao seu negócio e a tudo o que envolve na sua circunferência, no seu entorno e ao seu redor, que esteja relacionado a problemas, dificuldades, carências e deficiências que influenciam ou são influenciadas pela sua atividade como organização. Organizações 360 graus possuem um efetivo controle do seu negócio e da sua atividade, querendo c...